统计局:中国经济不仅追求有“块头” 还得有“肌肉”_逾二百学者

2018-01-09 18:10

2017-08-14 12:03:20 来源:,f49cc金彩网开奖成果 相干的主题文章:


时代力量五名委员在凯道前抗争,恳求蔡英文撤回劳基法修法提案。(中评社 资料照)   

星岛环球网消息:中评社台北1月8日电   蔡政府上台后学界首度大范畴反对修恶法!“立法院;常设会8日将处理《劳动基准法》部分条文修正草案,引发劳工界抗议声频传。时期力量“破委;5日起夜宿“总统府;前禁食抗议劳基法修法,劳团宣布8日起将夜宿“立法院;青岛东路侧;学界4日中午动员“反对《劳基法》修恶联署;,截至7日中午,已有54所大学219位学术工作者具名加入联署,其中,包含“中研院;学者。据悉,部分学者今将赴“立法院;外响应劳团夜宿抗争举措。 

学界7日发出反对劳基法修恶之联署声名,指出已有超过200位学者连署,其中包括18位法律学者、8位(职业)医学与公卫研讨范围学者、12位“中心研究院;学者,目前仍持续连署中。他们表示,奇特诉求只有一个:“我们严肃的反对《劳基法》修正案,并请求执政党必需立即停止此一修法!; 

有关人士接受中评社采访指出,劳基法一年修2次,就法律安定性来说,就有很大的疑虑。再就内容去探讨,这次修法有很多可能造成台湾劳动条件恶化的规定,不少法界跟职业健康、医界有关学者认为,这次修法将对台湾劳工健康造成恶化。最大2个争议,首先,开了一到后门,让劳工可连续工作12小时,其次,轮班制的局部也让休息距离时光可减少到8小时,学界今天也将响应劳团“立法院;外夜宿抗议行动。 

以下为学界反对《劳基法》修恶之联署申明全文: 

2017年12月4日晚间,攸关全国劳工权力的《劳基法》修正案,在几次“结束探讨;的表决以及场外示威民众的抗议声中,通过了“立院;卫环与经济联席委员会的“审查;。执政的民进党宣示将于一个月朝野协商冷冻期后的临时会中,迅速通过二、三读实现修法。我们认为,执政党如斯粗糙、且完全倾向资方的立法,不仅加重了台湾劳工过劳的恶梦,更重大的伤害了《劳动基准法》的立法精神;我们独特的主张是:执政党应立刻停滞此一修法!以下是我们的说明。 

此次《劳基法》修正案,执政党最核心的理由是所谓“给企业弹性,以提升竞争力;。具体化在法案上则有下列的关键变动:(一)休息日加班自“做1算4;、“做5算8;改为“核实盘算;。(二)每月加班时数上限自46小时延长至54小时,三个月内加班总数不得超过138小时。(三)轮班休息间隔自11小时减少为8小时。(四)“7天应有1天例假,d99.cc报码;改为可调移为“14天有2天例假;而“可持续工作12天;。 

我们反对这些修改。 

第一、反对休息日工时核实计算。前年(2016)《劳基法》修法中设计出休息日加班“做1算4;、“做5算8;的尺度,是透过以价制量的方式,来降落劳工的加班时数,是落实全面“周休二日;的适度手段。若贸然改为“核实打算;,将完全破坏落实周休二日之修法目的,导致休息日与个别可加班的休息时间无异,毫无降低工时、改进劳工过劳的后果。我们完全可以预见台湾工时一定再度攀升,过劳现象必将急遽恶化。 

第二、反对提高加班时数上限,六开彩开奖现场直播。台湾劳工过劳的起源除了总工时过长之外,也来自短时代的密集加班。此次修法若放宽每月加班时数上限至54小时(可于三个月内调移),将恶化劳工密集加班与过劳状况。 

第三、反对轮班距离降为8小时。实务上,若将三班制的劳工轮班间隔降至8小时,将导致不牢固的排班(即所谓“花花班;)成为法令上明文允许之事,严重影响劳工的身体健康。更何况有太多公卫与职安的迷信证据已经证明,轮班距离过短对劳工有致命的危害。 

第四、反对放宽7休1。“7天应有1天例假;为《劳基法》1984年破法以来所明定,其目标是为了保障劳工最基本的身心健康。若修法容许放宽7休1,不仅剥夺劳工基本休息之权利,也违“例假;之“定期、固定;概念,使其沦为一直定之休息。与上述二、三点一样,短期集中工作缺少恰当休息,对劳工与整体社会必会带来严格损害。 

综上所述,此次修法除了会导致工时变长,更将令劳工因短期密集工作缺乏喘息的过劳景象急遽恶化。再者,休恶《劳基法》是否真能如执政党所言“提升竞争力;,事实上也毫无评估。 

确然,企业于市场竞争中需要弹性,举世皆然;然而,所谓企业运作之弹性不应直接等同于毫无把持的利用劳能源,否则将造成整体社会的负面成果。咱们姑且不论过劳直接造成的工作侵害,导致个别家庭破碎的问题,事实上台湾少子化气象所带来的重大社会危机(年金、教诲体系无奈维系,整体社会生产力下降),其根源正在于一个过劳的工作环境。而此危机业已冲击着台湾社会,若将《劳基法》连续修恶,未来劳动人口持续下降,对提升台湾竞争力有何助益?更何况社会经济学者也已指出,台湾竞争力之提升若仍以剥削劳工、而非以晋升技能与管理才干为途径,基础是开错药方。 

换言之,即便企业运作须要弹性,仍有其劳能源应用的最低限度,而《劳基法》正是规范其最低限度的法律;它不仅是保护个别劳动者的健康与保险,更是维系整体社会安全的最低法律标准。咱们极度发愁,此次执政党自以为是的错误政策,台湾社会将付出惨重的代价。 

另外,执政党所谓当前《劳基法》毫无弹性,也是毫无奈律根据的说法。目前《劳基法》已有双周、到处、八周之变形工时、乃至于任务制之设计,适用于不同的行业,并非毫无弹性。执政党若认为有特定行业需要弹性,应当负义务的提出考核与评估报告,分析行业与企业别的需要,并与《劳基法》所希求的社会保险保护彼此衡平,而非基于不科学的想像,胡乱修法。但令人愤怒的是,到目前为止执政党提不出任何行业别的评估数据,不任何足以说服人的论证,仅凭着谎言与毛糙的民调就要强行通过修法;甚至作为此次修法唯一依据的民调,还浮现“劳动部;与中央党部完整相反的考察论断?!如此影响重大的法案变动,执政党竟有如儿戏一般要强行通过,切实是荒谬至极。 

最后,我们要再次强调《劳基法》修正案攸关全国劳工工作与休息的基准规范,对国人劳动、家庭与社会生活、乃至于经济发展都有着深远的影响,而此次修法所带来的绝对是一个过劳的台湾。基于上述理由,我们严正的反对《劳基法》修正案,并要求执政党必须即时停止此一修法!

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